为深入贯彻落实省、州关于稳就业、保就业工作部署，全面破解企业“用工荒”和劳动者“就业难”的双向矛盾，甘南州人社局紧扣“援企稳岗·服务千企”专项行动要求，聚焦企业用工需求与劳动者技能提升核心，精准发力开展企业岗位技能提升培训工作，以实打实的培训举措，助力企业稳岗扩岗、优化用工结构，切实增强企业发展活力与劳动者就业竞争力，全力营造助企纾困、稳岗扩就业的良好氛围，取得了显著工作成效。

立足企业需求，精准谋划靶向施训。在“援企稳岗·服务千企”行动推进过程中，始终坚持“企业所需、培训所及”的工作理念，摒弃传统“大水漫灌”式培训模式，主动深入全州各类企业开展走访调研，全面摸排企业岗位空缺、技能短板、用工需求等核心信息，建立企业培训需求台账，做到精准摸底、精准施策。针对甘南州文旅、特色农业、民族手工艺、现代服务业等重点产业企业用工特点，以及中小微企业员工技能薄弱、岗位适配度不高等问题，量身定制培训方案，明确培训内容、培训时长、培训方式，确保培训内容与企业岗位需求高度契合，实现“企业点单、政府配菜、员工受益”的精准培训模式。

创新培训模式，提质增效惠及千企。为切实提升培训实效，不断创新培训形式，采取线下集中授课、现场实操教学、田间车间实训、线上答疑辅导相结合的多元化培训方式，打破时间与空间限制，方便企业员工就近参训、按需参训。针对生产任务繁重的企业，推行“嵌入式”“订单式”培训，将培训课堂搬进企业车间、生产一线，利用员工工余时间开展碎片化、实操化培训，做到生产培训两不误；针对农牧区周边企业，结合高原特色种养殖、乡村旅游服务等岗位需求，开设流动课堂，送教上门，让员工足不出厂、足不出村就能学到实用技能。近三年，全州已面向各类有需求的企业开展岗位技能提升培训51期，累计培训企业员工2805人，覆盖文旅餐饮、特色种植、民族手工业、物流服务等各类企业62家，有效解决了企业技能人才短缺、员工技能不足的难题，大幅提升了企业生产效率与产品服务质量，得到了广大企业与员工的一致认可。

凸显工作成效，稳岗惠企成果显著。通过扎实开展企业岗位技能提升培训，甘南州“援企稳岗·服务千企”专项行动取得了实实在在的成效，既为企业纾困解难、稳定岗位，也为劳动者提升技能、稳定就业，实现了企业与员工的互利共赢。对企业而言，员工技能水平显著提升，岗位适配度大幅提高，企业用工成本有效降低，生产经营活力持续增强，稳岗留工意愿更加坚定，有效助力企业渡过发展难关，实现稳岗扩就业目标。对员工而言，通过免费技能培训，掌握了一技之长，提升了就业竞争力与岗位稳定性，收入水平得到相应提高，获得感、幸福感显著增强。不少参训员工表示，技能培训让自己在岗位上更有底气，不仅守住了现有工作岗位，也为今后职业发展拓宽了道路，切实感受到了政府稳就业、保民生的政策红利。同时，此次培训工作进一步营造了全社会关心支持企业发展、关注稳岗就业的良好舆论氛围，彰显了人社部门服务企业、服务群众的责任担当，为全州稳就业、保民生、促发展工作注入了强劲动力。